3초요약

2025년부터 시행되는 '양육비 국가 선지급 제도'는 양육비를 지급하지 않는 비양육 부모 대신 국가가 먼저 양육비를 지급하고, 이후 해당 부모에게 구상권을 청구하는 제도입니다. 이 제도는 특히 한부모가정의 경제적 안정과 아동의 기본 생계를 보호하기 위한 복지 정책으로 주목받고 있습니다. 지금부터 해당 제도의 시행 배경, 대상, 신청 절차, 실제 사례, 자주 묻는 질문까지 전문가 기준으로 자세하게 풀어드리겠습니다.제도 도입 배경과 필요성양육비 문제는 수년간 사회적 문제로 대두돼 왔습니다. 특히 이혼 또는 별거한 부모 중 비양육자가 양육비를 고의로 지급하지 않을 경우, 아동의 생계와 복지에 심각한 영향을 미치게 됩니다. 이런 상황에서 양육 책임을 오롯이 떠안은 양육자는 대부분 여성이며, 이들 중 상당수는 경..

오늘(2025년 5월 27일) 고용노동부가 공식 발표한 ‘아빠 육아휴직 보너스제 급여 인상안’에 따르면, 2025년부터 육아휴직 첫 3개월 동안 아버지가 받을 수 있는 월급여가 최대 200만 원까지 인상됩니다.기존 보너스제가 월 최대 150만 원 한도였던 데 비해 33% 인상된 것으로, 맞벌이 가정의 육아 부담 완화와 아버지의 육아 참여 확대를 위한 정책적 조치입니다.1. 아빠 육아휴직 보너스제란?아빠 육아휴직 보너스제는 배우자가 먼저 육아휴직을 사용한 후, 같은 자녀에 대해 아빠가 두 번째로 육아휴직을 사용할 경우 급여를 추가로 지급하는 제도입니다.고용보험에서 지원되는 이 제도는 ‘부부가 함께 육아휴직을 사용할 수 있도록 유도’ 하기 위해 2014년부터 도입되어 운영 중이며, 특히 맞벌이 가정의 아빠 ..

2025년부터 정부는 통신요금 감면 대상의 폭을 대폭 넓힐 계획입니다. 기존의 기초생활수급자, 차상위계층 등에 국한됐던 지원 대상이 소득 하위 70% 이하 가구까지 확대됨에 따라, 중위소득 이하의 수많은 가정들이 혜택을 받을 수 있게 됩니다.특히 디지털 정보격차가 사회 문제로 대두되는 현시점에서, 이번 정책은 ‘통신이 곧 기본권’이라는 인식을 확산시키는 계기가 될 것으로 보입니다. 통신은 더 이상 단순한 비용이 아닌, 교육·노동·복지 접근의 기본이자 생존 수단이 되었습니다.정부는 이번 제도 개편을 통해 국민의 디지털 접근권 보장, 정보 불평등 해소, 실질적 가계부담 완화라는 세 가지 효과를 목표로 삼고 있습니다.1. 왜 지금 통신요금 지원이 중요한가?우리 사회에서 통신비는 더 이상 부가 비용이 아닙니다...